辦公室黨支部基層黨組織先進事跡材料五篇
舉國上下不斷加強黨的建設(shè),豐富黨建成果,努力實現(xiàn)社會效益與經(jīng)濟效益的共建共贏,下面是小編為大家整理的辦公室黨支部基層黨組織先進事跡材料五篇,希望大家能夠喜歡。
辦公室黨支部基層黨組織先進事跡材料五篇【一】
XX社區(qū)是XX市推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展中形成的以拆遷安置居民為主體的多元復(fù)合型“村改居”農(nóng)村新型社區(qū)。轄區(qū)1.2萬余人,失地農(nóng)民9500余人,外來人口2500人。社區(qū)黨委下設(shè)3個黨支部,黨員95人,外來流動黨員64人。創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,社區(qū)黨委堅持“一切為了群眾、一切依靠群眾”的導(dǎo)向,以“黨員作示范、支部創(chuàng)先進、爭當(dāng)新市民、共建新家園”為目標(biāo),以“共建新家園黨員示范行動”為載體,全面推行“群眾主體工作法”,通過黨員先鋒模范作用引領(lǐng)激發(fā)群眾共同參與社區(qū)建設(shè),讓群眾共享城鄉(xiāng)發(fā)展成果。
辦公室黨支部基層黨組織先進事跡材料五篇
一、深化共建新家園黨員示范行動
創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,社區(qū)黨委提出了“黨組織要成為服務(wù)群眾的堅強堡壘,黨員要成為做群眾工作的表率標(biāo)桿”口號,全面開展“共建新家園黨員示范行動”。
一是建立“黨員網(wǎng)格化責(zé)任區(qū)”,第一時間收集民意。社區(qū)黨委將轄區(qū)劃為6個網(wǎng)格責(zé)任片區(qū),將社區(qū)工作者、黨員群眾骨干等93人全部細化到網(wǎng)格,網(wǎng)格責(zé)任人每周不低于3天深入責(zé)任區(qū)進行轄區(qū)單位拜訪、院落拜訪、住戶拜訪和弱勢群體拜訪。201X年以來,累計入戶拜訪1.2余萬人次。
二是建立“社區(qū)民情臺賬”,第一時間對接需求。社區(qū)黨委以“一戶一檔”為基礎(chǔ),建立了社區(qū)民情臺賬,每日進行一次民情研判,每周進行一次分類處置情況通報,每月進行一次處理情況總結(jié),明確具體責(zé)任人、完成時限、完成進度、結(jié)果反饋、群眾滿意度等,進行銷號管理。201X年以來,黨員網(wǎng)格責(zé)任人將社保繳費、就業(yè)培訓(xùn)、物業(yè)管理、權(quán)證辦理等16類突出問題納入“民情臺賬”,全部予以解決。
三是組建“黨員先鋒隊”,第一時間處理問題。社區(qū)黨委成立了以黨員為骨干的治安巡邏、應(yīng)急搶險、看護孤老、文藝演出等4支“黨員先鋒隊”,自201X年來為群眾快速處理問題320余個。
二、踐行新家園惠民服務(wù)公開承諾
創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,社區(qū)黨委開展了“新市民需求大調(diào)查”活動,向群眾作出安居惠民、就業(yè)惠民、文化惠民等方面17個具體項目的“新家園惠民服務(wù)公開承諾”。
一是安居惠民。通過建立與上級黨委政府和拆遷安置主體的“民情溝通綠色通道”,及時收集黨員群眾意見,按城市居民區(qū)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃建設(shè)新型集中居住區(qū),水、電、氣、視、訊、寬帶等基礎(chǔ)設(shè)施“六通到戶”,學(xué)校、醫(yī)院、幼兒園、農(nóng)貿(mào)市場同步配套到位。
二是就業(yè)惠民。針對新市民就業(yè)率不高的問題,一方面,鼓勵支持黨員帶頭并帶領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)就業(yè),先后引導(dǎo)培育了31名失地農(nóng)民“黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)明星”,提供就業(yè)崗位120余個;另一方面,積極為群眾搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺,先后入戶調(diào)查3279人,舉辦大型招聘會6次,幫助就業(yè)53人,動態(tài)消除了“零就業(yè)家庭”。
三是文化惠民。積極加強新市民自我教育,開展文明樓棟、文明單元、文明家庭創(chuàng)建活動,先后培育成立了秧歌隊等11支群眾文藝隊伍,編演了《XX?和諧的家園》社區(qū)之歌,創(chuàng)辦了《XX家園》社區(qū)報,開辦了“美容師現(xiàn)場教化妝”等“社區(qū)講壇”,形成了一批群眾喜聞樂見的文化品牌,促進了失地農(nóng)民向新市民的轉(zhuǎn)變。
三、構(gòu)建群眾主體工作法長效服務(wù)機制
社區(qū)黨委根據(jù)基層社會管理創(chuàng)新的新要求,結(jié)合社區(qū)實際,將服務(wù)群眾和做群眾工作中的成功做法上升到制度層面,構(gòu)建了“群眾主體工作法”長效服務(wù)機制。
一是組建“區(qū)域化黨建理事會”,引領(lǐng)社會協(xié)同參與社區(qū)建設(shè)。社區(qū)黨委牽頭吸納了4名轄區(qū)單位代表、6名院委會代表、41名黨員群眾骨干作為理事會成員,有效整合轄區(qū)資源,為社區(qū)居民解決問題38個,安置失業(yè)人員36人次,募捐善款8.6萬元。
二是建立“民主議事決策六步工作流程”,讓群眾參與社區(qū)重大事務(wù)議事決策。按照“收集需求——審議議題——民主票決——全程監(jiān)督——實施決策——群眾評議”步驟,通過黨員、居民代表、議事會成員入戶征求意見,社區(qū)黨委進行議題審議,書記召集議事會進行民主決策,居委會、公共事務(wù)所執(zhí)行落實,黨員群眾進行滿意率測評,確保了群眾的事情群眾定,群眾的事情群眾辦。
三是建立“群眾主體立體監(jiān)督機制”,讓群眾全方位監(jiān)督社區(qū)的“人”與“事”。社區(qū)黨委牽頭選舉成立了以黨員為主體的社區(qū)常設(shè)監(jiān)督機構(gòu)——監(jiān)事會。對社區(qū)干部每年度組織開展“雙述雙評”,社區(qū)“兩委”成員測評“不滿意”率達到或超過30%的,責(zé)令其辭職或啟動罷免程序;社區(qū)專職工作者考核結(jié)果“不稱職”或連續(xù)兩年為“基本稱職”的,不發(fā)績效獎金,不予續(xù)聘。對社區(qū)事務(wù)開展民生項目“一事一評”和院落整改“三色管理”監(jiān)督,對群眾不滿意率超過30%的民生項目限期整改。創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來,社區(qū)群眾對社區(qū)黨委、社區(qū)黨員干部贊不絕口,社區(qū)連續(xù)3年群眾滿意度測評達98.5%以上。
XX社區(qū)先后被評全國文化先進社區(qū)、XX省省級文明村(社區(qū)),省、市、區(qū)先進基層黨組織,社區(qū)黨委書記周成軍被XX省委表彰為全省優(yōu)秀基層黨組織書記。
辦公室黨支部基層黨組織先進事跡材料五篇【二】
**黨支部在**黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實黨的會議精神和全國海關(guān)關(guān)長會議精神,結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動要求,突出實踐特色、行業(yè)特點,大力開展**主題實踐活動,同時充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,帶領(lǐng)全體干部職工在**崗位上建功立業(yè),推動**建設(shè)不斷發(fā)展。
一、重視班子建設(shè),將其作為支部建設(shè)的基礎(chǔ)
一是愛學(xué)習(xí)勤思考。大力開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范,將學(xué)習(xí)提高思想政治素質(zhì)和理論修養(yǎng)放在首位,同時作為基層一線科室領(lǐng)導(dǎo)自覺加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升服務(wù)水平和本事。
二是倡廉潔樹新風(fēng)。切實加強班子黨風(fēng)廉政建設(shè),堅持一崗雙責(zé),切實增強憂患意識,增強拒腐防變的本事;進取推行政務(wù)公開,扎實開展社會滿意度測評,借助外部監(jiān)督推動行風(fēng)建設(shè);弘揚新時代社會主旋律,踐行社會主義核心價值體系。
三是講團結(jié)善管理。領(lǐng)導(dǎo)干部明確職責(zé)分工,對職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作敢抓善管,同時又做到分工不分家,班子相互協(xié)作配合構(gòu)成默契,對下屬嚴(yán)格監(jiān)督檢查,提高執(zhí)行力和掌控力;堅持以人為本,嚴(yán)管厚愛,深入群眾,以黨建帶群建,群建促黨建,進取開展形式多樣的黨組織活動,增強黨組織的凝聚力;以本支部的名義向全體黨員干部倡議發(fā)揮模范作用踐行“四好”要求深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,營造了進取向上的良好氛圍。
二、加強隊伍素質(zhì),將其作為支部建設(shè)的關(guān)鍵
一是以準(zhǔn)軍事化紀(jì)律部隊建設(shè)為抓手提升隊伍素質(zhì)。加強內(nèi)務(wù)管理規(guī)范建設(shè),組織隊列訓(xùn)練和內(nèi)務(wù)檢查,員工的精神面貌有所改善;學(xué)習(xí)《崗位操作規(guī)范》等業(yè)務(wù)操作規(guī)范和政策法規(guī),努力實現(xiàn)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化。
二是以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四好”主題實踐活動為抓手提升隊伍素質(zhì)。重視理論學(xué)習(xí),思想統(tǒng)一,大力開展“三亮”(亮身份、亮職責(zé)、亮承諾)的有形建設(shè),增強員工榮譽感和使命感,激發(fā)創(chuàng)造性;規(guī)范服務(wù)言行,提倡微笑服務(wù),實行禮貌禮貌用語,強化員工服務(wù)意識;加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),經(jīng)過評比“共產(chǎn)黨員示范崗”、“四好流動之星”,在比學(xué)趕超中提升員工服務(wù)本事,充分發(fā)揮出黨員干部的先鋒模范作用。
三、完善制度建設(shè),將其作為支部建設(shè)的保障
一是建立完善的學(xué)習(xí)制度,永葆黨的先進性,嚴(yán)格落實“三會一課”制度,并將相關(guān)會議記錄及時錄入系統(tǒng),定期開展黨日活動,增強黨員的歸屬感和榮譽感。做好黨員吸收和培養(yǎng)工作,嚴(yán)格按照發(fā)展黨員的十六字原則做好相關(guān)工作,成熟一個發(fā)展一個,在吸收人才的同時不斷壯大黨組織的隊伍。
二是堅持民主集中制,每周定期召開科務(wù)會及時溝通討論近期工作,成立了業(yè)務(wù)研討小組,對疑難問題團體討論;定期召開民主生活會,將其作為支部聯(lián)系群眾深入群眾的一個平臺,認(rèn)真聽取群眾意見。
三是建立健全內(nèi)控長效機制,建立和完善業(yè)務(wù)核查和自查自糾制度,做好業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的臺賬登記,方便異常業(yè)務(wù)的及時跟進和處理;設(shè)立內(nèi)控崗,定期對業(yè)務(wù)情景進行全面核查,及時發(fā)現(xiàn)苗頭性和傾向性問題,及時進行風(fēng)險處置和規(guī)范管理,確保各項業(yè)務(wù)的日清月結(jié)。
四是創(chuàng)新評優(yōu)評先工作機制,實行周小結(jié)、月考核、季評估的評優(yōu)評先工作機制,不斷完善績效考核,使其真正做到公正公平公開,提升整體活力。
榮譽勉勵著我們在黨組織的帶領(lǐng)和號召下繼續(xù)以高度的職責(zé)感、飽滿的精神狀態(tài)和務(wù)實的工作作風(fēng),立足當(dāng)前著眼長遠,不斷創(chuàng)先爭優(yōu)。
辦公室黨支部基層黨組織先進事跡材料五篇【三】
城關(guān)信用社現(xiàn)有在職員工10人,其中黨員5人,占職工總數(shù)的50%。一直以來,在縣委、縣政府**聯(lián)社黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的十七大和省九次黨代會精神,與時俱進,開拓創(chuàng)新,狠抓黨的建設(shè),積極開展基層黨組織創(chuàng)建工作,充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,有力推動了農(nóng)村信用社各項工作的全面展開。截止5月末,各項存款余額達13041萬元,較年初增長602萬元,各項貸款余額達16735萬元,較年初增長2639萬元,累計投放各類貸款9377萬元,其中累計投放農(nóng)戶貸款7319萬元,占各項累計發(fā)放余額的78.06,強有力的支持了地方經(jīng)濟的建設(shè)。
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo),狠抓班子建設(shè)
只有抓好黨的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),發(fā)揮黨支部的政治核心作用,以強有力的思想政治工作,才能形成凝聚人心求發(fā)展的合力。領(lǐng)導(dǎo)班子的工作作風(fēng)、精神面貌、自身形象直影響著每一位員工。因此,城關(guān)信用社黨支部一班人首先從自身抓起。
一是堅持每周四進行的集中學(xué)習(xí),每次學(xué)習(xí)不少于兩個小時。通過常抓不懈的學(xué)習(xí),班子成員的政策理論水平和業(yè)務(wù)能力都有不同程度的提高。
二是嚴(yán)格黨的**生活會制度,堅持半年舉行一次班子**生活會,在班子內(nèi)部形成**、團結(jié)的氛圍,遇事多開展批評與自我批評,對重大問題,都經(jīng)過班子集體研究討論決定,從而增強了班子的整體合力。
三是落實領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)制。將單位的各項工作任務(wù)分解落實到了每個班子成員,作到了分工明確、責(zé)任清晰,既相互分工又相互協(xié)作,整個班子團結(jié)協(xié)調(diào),戰(zhàn)斗力明顯增強。
二、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,努力塑造一支好的黨員隊伍
為了提高黨員的黨性覺悟,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,城關(guān)信用社黨支部開展了黨員“五帶頭”活動。即黨員帶頭學(xué)習(xí),帶頭遵守金融職業(yè)道德規(guī)范,帶頭廉潔自律,帶頭為單位排憂解難,帶頭創(chuàng)業(yè)績。信用社的各項工作,都有黨員率先垂范,因而目標(biāo)達成度高,效果好。通過黨員“五帶頭”活動,使黨員提高了覺悟,鍛煉了黨性,提高了能力,也增強了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
三、不斷深化改革,創(chuàng)建良好工作機制
一是在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,堅持干部述職述廉制度,每半年工作結(jié)束時,班子成員面向全體員工述職述廉,達到自我約束,群眾監(jiān)督的目的。
二是建立了政務(wù)公開制度。堅持重大決策社內(nèi)公開制度,提高了辦事效率,杜絕了吃、拿、卡、要、報等不良現(xiàn)象。
四、以發(fā)展為中心,創(chuàng)造良好工作業(yè)績
城關(guān)信用社黨支部牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,堅持“穩(wěn)健經(jīng)營、穩(wěn)步發(fā)展”的經(jīng)營理念和“爭創(chuàng)一流金融機構(gòu)”的奮斗目標(biāo),時刻把發(fā)展業(yè)務(wù)作為第
一要務(wù)。面臨激烈的市場競爭,領(lǐng)導(dǎo)班子以強烈事業(yè)心和責(zé)任感發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,帶領(lǐng)全體職工敢于拚搏,不畏艱難,使各項業(yè)務(wù)上了一個新臺階。
五、積極服務(wù)“三農(nóng)”,受到群眾、政府好評
堅持把維護好廣大人民群眾的根本利益放在工作的首位,把黨和國家在農(nóng)村的金融方針政策落實到實際工作中。按照省聯(lián)社和市辦事處的部署要求,積極開展了“三信”評定信用工程,截止5月末,共評定文明信用村3個,文明信用戶7521戶,核發(fā)貸款證1254余本,新增企業(yè)、個人貸款授信980萬元,較好的解決了當(dāng)?shù)?ldquo;三農(nóng)”資金需求,為支持地方經(jīng)濟發(fā)展做出了積極貢獻,實現(xiàn)了信用社、農(nóng)民和政府“多贏”。由于工作出色,連續(xù)幾年被**鎮(zhèn)人民政府授予“支持地方經(jīng)濟建設(shè)先進單位”榮譽稱號。
辦公室黨支部基層黨組織先進事跡材料五篇【四】
黨的基層組織,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。黨的領(lǐng)導(dǎo)能不能得到加強和改善,從嚴(yán)治黨的方針和干部隊伍建設(shè)的任務(wù)能不能落到實處,歸根到底取決于黨的基層組織建設(shè)狀況。滄州市第一中學(xué)黨委,是以干部、教師為主的基層黨組織。現(xiàn)有黨員100人,其中正式黨員89人,預(yù)備黨員15人,教師黨員67人。近年來,滄州市第一中學(xué)黨委,在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,從嚴(yán)要求,從學(xué)校實際出發(fā),認(rèn)真履行黨章規(guī)定的職責(zé),在健康、有序、規(guī)范發(fā)展青年教師黨員和學(xué)生黨員上下功夫,切實改進和加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督。
2004年,在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在基層黨組織和全體黨員的共同努力下,滄州市第一中學(xué)黨委以黨的十六大精神為指針,認(rèn)真貫徹落實“三個代表”重要思想,堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,堅持圍繞教育抓黨建,抓好黨建促教育的原則,加強黨組織建設(shè),充分發(fā)揮組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,較好地完成各項工作任務(wù)。
*一、 加強學(xué)習(xí) 提高素質(zhì) 全面加強黨的思想建設(shè)
*對于黨員來說,理論上的清醒和堅定是政治上清醒和堅定的前提。一個黨員若在社會主義現(xiàn)代化進程中出現(xiàn)搖擺、迷茫,則往往源于理論上的模糊不清;而政治上的堅定、實踐上的進取,則往往得益于理論上的清醒堅定。針對于此,學(xué)校黨委克服了其他一些基層黨支部在理論學(xué)習(xí)上重視不夠、抓得不緊、要求不嚴(yán)、態(tài)度不端、淺嘗輒止、敷衍應(yīng)付、理論學(xué)習(xí)不能聯(lián)系實際等缺點與不足,創(chuàng)新思維,開拓性地開展了黨員理論學(xué)習(xí)活動,把黨的思想建設(shè)放在首要地位,在全校黨員和積極分子中掀起學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、“三個代表”等重要思想的高潮,并推動學(xué)習(xí)向廣度和深度發(fā)展。對教育學(xué)習(xí)活動內(nèi)容、方法、步驟和時間進行了統(tǒng)一安排。堅持學(xué)用結(jié)合,要求全體黨員既用理論改造客觀世界,同時又用理論指導(dǎo)改造主觀世界,不斷增強黨性,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
校黨委嚴(yán)格黨的組織生活會制度,做到加強教育,健全制度,注重效果,督促檢查。通過嚴(yán)格黨的組織生活,全體黨員提高了參加黨的組織生活的自覺性,能夠自覺接受黨組織的教育、管理和監(jiān)督。用黨章規(guī)范黨委工作,堅持“三會一課”制度和學(xué)習(xí)制度等。校黨委通過堅持“三會一課” 制度,經(jīng)常組織黨員學(xué)習(xí)黨的有關(guān)方針方針政策、時事政治和科學(xué)文化知識,不斷提高了黨員的政治覺悟和工作水平,并利用此制度先后組織學(xué)習(xí)了毛澤東、鄧小平、江澤民和胡錦濤同志關(guān)于黨的思想、作風(fēng)、組織建設(shè)等理論文章;同時通過“三會一課”制度定期討論黨委工作,發(fā)揚黨內(nèi)民主,揭露和糾正工作中的缺點錯誤,保證了我校基層黨組織的健康發(fā)展。積極支持各支部開展活動,讓黨員和入黨積極分子在活動中接受教育增進了解,增強了黨支部的凝聚力和吸引力。積極調(diào)動廣大黨員和入黨積極分子第二課堂學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨的知識的自覺性和主動性。
二、實行規(guī)范化、制度化管理,推進黨的組織建設(shè)
校黨委建立了一套完善的規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行黨章及中央下發(fā)的各項條例,結(jié)合實際制定了具體的工作制度和實施辦法,使黨的生活和組織建設(shè)有章可循,以規(guī)范和制度來保證黨建工作和黨組織作用的發(fā)揮。
一是加強支部班子建設(shè),選配好支部書記。把思想政治素質(zhì)高,熟悉全校學(xué)生情況,業(yè)務(wù)能力強,群眾信任,熱心黨務(wù)工作,具有奉獻精神和犧牲精神的同志選出來擔(dān)任支部委員。
二是建立“推優(yōu)”制度,充分發(fā)揮團組織的作用,做好“推優(yōu)”考察工作。每學(xué)期1-2次向黨支部推薦表現(xiàn)突出的優(yōu)秀團員作為培養(yǎng)考察對象,充分發(fā)揮團組織在學(xué)生黨員發(fā)展和培養(yǎng)中的作用,認(rèn)真聽取他們的推薦考察意見,使校黨委能夠了解真實情況,提高發(fā)展質(zhì)量,也促進了團委工作開展。建立入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察制度,做好發(fā)展黨員的基礎(chǔ)工作。校黨委在入黨積極分子培養(yǎng)教育方面,學(xué)校每學(xué)期舉辦一期業(yè)余黨校學(xué)習(xí)班。與此同時,教師黨支部也加強了對入黨積極分子的教育與考察工作,確定兩名黨員對一名積極分子進行聯(lián)系,加強指導(dǎo),每6個月寫一份考察記錄,并定期向黨委匯報考察情況。要求入黨積極分子每季度向支部寫一份思想?yún)R報,做到及時了解,及時教育。確立“制定發(fā)展計劃嚴(yán)格發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)”制度,確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。2004年學(xué)校黨委制定了《中共滄州市第一中學(xué)發(fā)展學(xué)生黨員細則(試行)》。學(xué)校各黨支部每年都要根據(jù)入黨積極分子培養(yǎng)情況,制定出下一年度的發(fā)展計劃,及時上報校黨委,做到有計劃地發(fā)展黨員,在發(fā)展工作中嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)和中組部《發(fā)展黨員工作細則》的要求確保黨員的質(zhì)量。完善預(yù)備黨員的繼續(xù)考察教育制度,采取多種形式加強預(yù)備期的教育。組織預(yù)備黨員參加黨支部開展的各項活動,讓他們在活動中接受教育,增進了解,進一步升華思想,確保了預(yù)備黨員在預(yù)備期的思想一如既往,健康向上的成長態(tài)勢。在制度化發(fā)展黨員的同時,校黨委還充分發(fā)揮了原有基層黨建制度化管理的優(yōu)勢,如學(xué)習(xí)制度,“三會一課”制度,民主生活會制度等。通過實行規(guī)范化、制度化管理,校黨委建設(shè)一直處于一個健康、有序、規(guī)范、良性的發(fā)展?fàn)顟B(tài)。
三、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提高干部隊伍素質(zhì)
1、加強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子政治理論學(xué)習(xí)。堅持政治學(xué)習(xí)制度,積極開展民主集中制學(xué)習(xí)教育活動,使黨員干部認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了“三個代表”重要思想,胡錦濤同志的重要講話等理論文章,深入開展批評和自我批評。提高了班子成員理論修養(yǎng)和道德修養(yǎng),增強了事業(yè)心、責(zé)任感。使班子成員能緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,盡職盡責(zé),盡心盡力,互相尊重,互相支持,團結(jié)向上,起到了模范帶頭作用。
2、加強對干部的教育與管理
按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的要求,校黨委認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)干部的教育與管理工作。組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)十六大精神,加強警示教育。在領(lǐng)導(dǎo)干部管理方面,每年對領(lǐng)導(dǎo)干部進行一次年度考核。通過民主測評和個別談話,了解領(lǐng)導(dǎo)干部在政治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、團結(jié)協(xié)作、工作政績等方面的內(nèi)容,并注重對領(lǐng)導(dǎo)班子的情況進行分析。
3、改善結(jié)構(gòu),提高素質(zhì),調(diào)整充實領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍。
2004年,校領(lǐng)導(dǎo)班子有較大變動。在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,新班子成員職責(zé)明確,不推諉扯皮,不搞內(nèi)耗,重大事項經(jīng)民主討論,反復(fù)斟酌,安排科學(xué)、合理,力求工作的實效性、計劃性、科學(xué)性和民主性。新班子成員帶領(lǐng)全體師生繼續(xù)發(fā)揚我校“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能團結(jié)、特別能戰(zhàn)斗、特別有作為”的一中精神,推動了學(xué)校各項工作的長足發(fā)展。
四、注重發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,促進黨的作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)
黨風(fēng)體現(xiàn)著黨的性質(zhì)和宗旨,是黨的世界觀在行動中的具體表現(xiàn)。無疑,黨風(fēng)的好壞將直接影響著黨的性質(zhì)和宗旨,影響黨的路線方針政策的制定、執(zhí)行和黨的領(lǐng)導(dǎo)的實現(xiàn)。黨風(fēng)問題是關(guān)系到黨的生死存亡的大問題。在社會主義市場經(jīng)濟新形勢下,加強黨的作風(fēng)建設(shè),根本的是堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,充分發(fā)揮黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢。校黨委從戰(zhàn)略的高度認(rèn)識發(fā)展青年教師黨員和學(xué)生黨員的重要意義,把發(fā)展青年教師黨員和學(xué)生黨員同培養(yǎng)和造就新世紀(jì)合格人才的戰(zhàn)略任務(wù)結(jié)合起來,從小事抓起,從日常學(xué)習(xí)生活抓起,培養(yǎng)青年教師黨員和學(xué)生黨員服務(wù)于學(xué)生、同學(xué),以自身優(yōu)秀的品質(zhì),帶動他人,進而形成良好的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。校黨委2004年發(fā)展青年教師黨員2名,學(xué)生黨員4名,全部為優(yōu)秀教師,畢業(yè)生、優(yōu)秀學(xué)生干部。1年來獲得省、市表彰的黨員有20人次,在學(xué)習(xí)、工作、生活各方面都起到先鋒模范作用,對我校各項工作的開展起到了積極推動作用。
黨的紀(jì)律建設(shè)是黨的作風(fēng)建設(shè)的重要保障。黨的紀(jì)律是無產(chǎn)階級政黨性質(zhì)的重要體現(xiàn),是黨性的重要內(nèi)容,是維護黨的團結(jié)統(tǒng)一,完成黨的各項任務(wù),保持黨的先進性和純潔性的重要保證。從嚴(yán)治黨,是我們黨加強自身建設(shè)的優(yōu)良傳統(tǒng)、寶貴經(jīng)驗和一貫方針,是黨的性質(zhì)和宗旨決定的。我們黨能否保持黨的先進性和純潔性,能否實踐黨的根本宗旨,在很大程度上靠的是從嚴(yán)治黨,嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)。只有嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律,才能規(guī)范黨員和黨組織的行為,保持黨的優(yōu)良傳統(tǒng),維護人民群眾的利益,只有嚴(yán)肅執(zhí)行黨的紀(jì)律,查處違紀(jì)者才能密切黨群關(guān)系,提高黨的威信,保持黨的性質(zhì),堅持黨的宗旨。在紀(jì)律建設(shè)方面,校黨委委員以身作則,從嚴(yán)要求,講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,在發(fā)展學(xué)生青年教師黨員、學(xué)生黨員中始終堅持講黨性、講原則、不計較個人得失、不講面子、不講人情、不怕得罪人,做到組織發(fā)展公開、公正、公平、透明,嚴(yán)格發(fā)展程序,使發(fā)展的黨員,真正為群眾中的優(yōu)秀分子,確保為黨組織輸送了新鮮血液。強化黨員干部遵守黨的紀(jì)律的自覺性,嚴(yán)格黨紀(jì),從嚴(yán)要求,做到有問必查,有錯必咎,從而使校黨委的全體黨員呈現(xiàn)出極強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。到目前為止,我校發(fā)展的黨員沒有出現(xiàn)嚴(yán)重的政治思想問題,錯誤處分率為零人次。
校黨委的全體黨員,能夠自覺、主動、按時、足額上交黨費。在黨費管理上,做到統(tǒng)一管理,專人負(fù)責(zé),及時上交黨委。
五、認(rèn)真做好群團工作及老干部工作
工會組織加強自身建設(shè),按照《中國工會章程》規(guī)定按期換屆,教職工入會率達95%以上,學(xué)校工會健全各項工作制度,成立工會活動小組,定期開展工會活動。建立和完善了教職工民主管理和民主監(jiān)督機制,推進了學(xué)校民主管理工作制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化進程,認(rèn)真落實教育局下發(fā)的《關(guān)于在教育系統(tǒng)開展民主管理質(zhì)量年活動方案》,深入開展校務(wù)公開工作。建立和完善勞動關(guān)系協(xié)作機制,認(rèn)真地執(zhí)行國家規(guī)定的工資、福利政策及人事政策。建立健全職工生活保障機制。積極組織職工開展教育教學(xué)競賽活動。注重加強教職工的思想道德和科學(xué)文化教育,開展豐富多彩的文體活動,提高職工的身體素質(zhì),增強凝聚力。
團委認(rèn)真貫徹實施《公民道德建設(shè)實施綱要》,在廣大團員學(xué)生中開展了道德實踐日記活動,以培養(yǎng)學(xué)生道德觀念為重點,增強對道德實踐的管理和規(guī)范,對于進一步提高團員學(xué)生的道德實踐觀有重要意義。
認(rèn)真做好關(guān)工委和老干部工作。認(rèn)真落實老干部的各項政治待遇和生活待遇,關(guān)心老干部的生活,積極組織老干部開展活動,充分發(fā)揮老干部的余熱。
六、認(rèn)真做好社會治安綜合治理工作和計劃生育工作。
進一步加強中小學(xué)生的法制教育,開展了禁毒知識講座及《中華人民共和國預(yù)防傳染病防治法》等法制教育活動,通過聘請法制副校長和法制輔導(dǎo)員對學(xué)生進行專題法制講座。注重做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,大力開展青少年心理咨詢活動。繼續(xù)做好校園周邊環(huán)境整治工作,加強自我管理,加大力度整治學(xué)生進網(wǎng)吧等現(xiàn)象,注重搞好警民共建活動,加強對學(xué)生的安全教育和學(xué)校的安全工作檢查,做好學(xué)校的安全工作。
認(rèn)真做好計劃生育工作。與全體教職工簽定計劃生育工作責(zé)任狀,明確工作目標(biāo)和責(zé)任,對計劃生育工作實行嚴(yán)格管理,加強對計劃生育政策和計生知識的宣傳教育工作,2004年計劃外生育為零。
辦公室黨支部基層黨組織先進事跡材料五篇【五】
“一個支部就是一個堡壘,一名黨員就是一面旗幟”。為充分發(fā)揮公司黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,熱源公司在局黨委的正確的領(lǐng)導(dǎo)下,以十八大精神為指導(dǎo),以“單項工作爭冠軍、整體工作創(chuàng)一流”為目標(biāo),不斷加強支部思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)、文化建設(shè),圍繞企業(yè)改革與發(fā)展兩個中心,團結(jié)帶領(lǐng)公司員工解放思想、更新觀念、團結(jié)一致、攻堅克難,充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)改革、發(fā)展中的“指南針”作用,為激發(fā)企業(yè)活力、增強企業(yè)發(fā)展后勁指明了方向,促進企業(yè)穩(wěn)步有序發(fā)展,為企業(yè)發(fā)展撐起了堅強的后盾,為打造一支學(xué)習(xí)型、實干型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、效率型、廉潔型的支部奠定了堅實的基礎(chǔ)。
一、加強學(xué)習(xí)引導(dǎo),提升支部素質(zhì)。十八大召開以來,公司黨支部根據(jù)局黨委安排部署并結(jié)合自身實際,有計劃、有步驟、有目標(biāo)的展開了一系列學(xué)習(xí),利用每周一調(diào)度會時間先后集中觀看了反腐倡廉教育紀(jì)錄片、管理哲學(xué)教育片、人生勵志片等一系列令人印象深刻、催人奮進的學(xué)習(xí)碟片,使廣大黨員干部在思想上得到了啟迪,在反腐倡廉這根主線上筑牢了根基,在工作積極性上注入了新的動力,使企業(yè)迸發(fā)出了新的生機與活力;為切實發(fā)揮公司黨支部的宣傳引導(dǎo)作用,公司結(jié)合當(dāng)前創(chuàng)衛(wèi)工作和工作形勢,立足廠情、著眼長遠,發(fā)出了關(guān)于“強黨性、重品行、當(dāng)先鋒、促發(fā)展”的倡議書,號召廣大黨員干部積極行動起來,以自己的實際行動來促進企業(yè)發(fā)展和創(chuàng)衛(wèi)工作,迅速掀起干事創(chuàng)業(yè)的熱潮。
二、加強牽頭帶動,夯實安全基礎(chǔ)。安全發(fā)展永遠是企業(yè)發(fā)展的主題和前提,公司黨支部牢牢把這一工作貫穿于日常工作中,先后組織開展了“百日安全無事故”、“安全活動月”、“采暖季與非采暖季安全主題教育活動”“外網(wǎng)專項檢查”“消防演練”“應(yīng)急事故演練”等一系列活動,把安全生產(chǎn)放在更加突出的位置,使廣大黨員干部牢牢繃緊安全這根弦,通過一系列活動的開展,隱患排查的多了,故障出現(xiàn)的少了,主動保養(yǎng)的項目多了,被動檢修的項目少了,職工的工作更加安心了,生產(chǎn)利潤更是芝麻開花節(jié)節(jié)高了。
三、加強聯(lián)系生產(chǎn),優(yōu)化企業(yè)發(fā)展。企業(yè)的發(fā)展靠大家,這是熱源公司經(jīng)常說的一句口號,如何把企業(yè)職工的團結(jié)力、向心力發(fā)揮出來擰成一股繩,如何把干部職工的聰明智慧發(fā)揮出來推動企業(yè)發(fā)展,這是公司黨支部的思想政治建設(shè)與企業(yè)文化發(fā)展的核心思想,為把這一工作扎實開展好,公司黨支部首先摸清底子、掌握情況,再具體分析、討論方案。公司通過五﹒四青年節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)等節(jié)日以茶話會、座談會的形式分別征求廣大干部職工、團員青年在生產(chǎn)經(jīng)營方面的意見建議,公司黨支部親自深入一線、深入基層查實情,了解具體情況后,有關(guān)事項在公司黨支部會議上經(jīng)過討論后及時采納,經(jīng)采納的建議先后應(yīng)用于生產(chǎn)管理、生產(chǎn)經(jīng)營、檢修消缺、修舊利廢等多個方面,為企業(yè)的發(fā)展增添了動力。
四、加強服務(wù)意識、強化服務(wù)效能。“辛苦我一人、幸福千萬家”是我們公用事業(yè)的服務(wù)理念,也是熱源公司的工作宗旨,公司黨支部牢牢把握全局開展“三服務(wù)”活動為契機,自深化“三服務(wù)”活動以來,公司把深入開展“一線服務(wù)月”活動作為落實“三服務(wù)”活動的重要舉措,在與開發(fā)區(qū)各用汽企業(yè)服務(wù)交流過程中,做到“工作對接、思想對接、服務(wù)對接”,不斷提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、細化服務(wù)流程、拓寬服務(wù)內(nèi)容,對相關(guān)服務(wù)事項做到橫向有拓展、縱向有加深,使服務(wù)工作水平再上新臺階,為此公司黨支部組織人員開展了“安全+貼心”服務(wù)進企業(yè)活動,主動加強與開發(fā)區(qū)各用汽企業(yè)的交流對接,協(xié)助各用汽企業(yè)加強安全隱患排查,解決企業(yè)用汽實際困難,贏得了各用汽企業(yè)的好評。公司先后走訪了銀鷺、娃哈哈、可口可樂、重汽、華錦紡織、宏全包裝等重點用汽單位,同各用汽企業(yè)生產(chǎn)負(fù)責(zé)人深入生產(chǎn)現(xiàn)場,查看各管道、閥門、表計的使用情況和安全狀況,對存在安全隱患的部位提出了整改建議;同時根據(jù)科興生物公司的用汽需要,在保質(zhì)保量的基礎(chǔ)上,合理規(guī)劃施工工序,搶抓施工進度,組織好蒸汽管道及配套設(shè)施的施工,并安排人員及時調(diào)試,爭取早日使該公司用上蒸汽、投產(chǎn)達效。通過一系列服務(wù)措施的加強,為樹立熱源公司良好形象、塑造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌奠定了堅實的基礎(chǔ)。
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